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Información

Sentencia del Tribunal Supremo sobre el registro de la jornada laboral

Escrito por syon el abril 19, 2017  /   Escrito en Blog, Control de presencia, Información, Noticias

Control de presencia obligatorio

¿Tiene mi empresa la obligación de implantar un control horario?

Recientemente, el Tribunal Supremo ha dictaminado un cambio en la normativa que obliga a todas las empresas a llevar un registro de los horarios y la jornada laboral de sus trabajadores.

Según recoge esta nueva sentencia, tal y como refleja el Estatuto de los Trabajadores en su Artículo 35.5, están obligadas a implantar un sistema de control de presencia aquellas empresas que se encuentren en uno de los siguientes casos:

  • Todas aquellas empresas con trabajadores que realicen horas extras, independientemente de que sean empleados a tiempo parcial o empleados a jornada completa.
  • Todas aquellas empresas que tengan empleados a tiempo parcial, realicen horas extras o no.
  • Además es obligatorio comunicar por escrito a los trabajadores las horas realizadas y que estos firmen el documento que las acredita junto con su nómina.

Por lo tanto, respecto a la anterior sentencia de 2015 de la Audiencia Nacional, el único cambio es que quedan exentas de implantar un control horario aquellas empresas que NO tengan ningún trabajador a tiempo parcial (menos de 40 horas semanales) y que NO tengan ningún trabajador que haga horas extra en ningún caso ni bajo ninguna circunstancia por muy puntual, estacional o particular que pueda ser esta… Así que, si su empresa tiene uno o más empleados a tiempo parcial o alguno de sus empleados realiza alguna hora extra, su empresa está obligada a instalar un sistema para el registro de la jornada laboral y el control de presencia de sus trabajadores.

Cabe destacar que la sentencia del Tribunal Supremo advierte que, en caso de discrepancia entre la empresa y el trabajador respecto de sus horas extra, la ausencia de un sistema de registro de las horas trabajadas repercutirá a favor del empleado y por consiguiente en contra de la empresa.

Comparación de 4 métodos biométricos de seguridad

Escrito por syon el septiembre 01, 2014  /   Escrito en Biometría, Blog, Información

Ya sabemos que la biometría está creciendo a una velocidad vertiginosa como método seguro de identificación de usuarios y también para la autenticación de los mismos, reemplazando a las contraseñas y añadiendo un plus de seguridad en los “login”.

Pero ¿realmente sabemos qué método biométrico es el más seguro?
Los factores a considerar son muchos y no podemos decir que exista un solo método válido y efectivo para una identificación segura.

Hablemos de las modalidades biométricas más comunes:
Lectura de huellas dactilares, escáner de retina e iris, reconocimiento facial y reconocimiento de voz.

Huellas dactilares

Es la más antigua de las formas de identificación biométrica. Después de más de un siglo usando la huella dactilar como método de identificación, es reconocida y aceptada por todos como un método seguro y fiable para el reconocimiento e identificación de usuarios.

Las crestas y surcos de los que están formadas las huellas permanecen inalterables en el individuo con el paso del tiempo. Aunque su uso es anterior a la aparición de los ordenadores fue entonces cuando se automatizó su escaneo, usando con lectores de huellas y software de análisis.

La lectura de huellas dactilares está ya ampliamente establecida en la sociedad:
el escaneo de huellas está implementado en actos cotidianos como desbloquear smartphones, abrir cajas fuertes, como método de pago, para acceder a habitaciones de hoteles, etc.

Retina e Iris

Estos métodos de identificación biométrica son mucho más recientes.
Aunque ambos utilizan el ojo para realizar un análisis del usuario son ligeramente distintos.

En el caso de la retina, lo que se analiza es el patrón de los vasos sanguíneos de la parte posterior del ojo.

En el reconocimiento de iris se analizan los patrones aleatorios del iris. Cada iris tiene un patrón único y aleatorio.

Estos métodos biométricos no llevan en uso mas de 20 años y aún se cuestionan temas prácticos como la diferencia de altura de los usuarios o los cambios y fuentes de luz. Este tipo de reconocimiento biométrico sigue en evolución, aún se investigan mejoras y automatizaciones que faciliten su uso y lo hagan seguro y fiable.

Reconocimiento facial

El reconocimiento facial se siente como un método “ecológico” dentro de la biometría. Ya que los seres humanos utilizamos a diario las caras para reconocer e identificar otras personas.

Una de las ventajas principales del reconocimiento facial es que el escaneo se puede realizar con una simple imagen, es decir, no requiere que el usuario coopere para ser identificado.

Por el contrario, una de sus desventajas más obvia es que las caras pueden ser modificadas con objetos cotidianos como gafas, sombreros, bufandas, etc.

También hay una incompatibilidad entre los diferentes ángulos que se utilizan para reconocer los rostros, siendo los rostros totalmente frontales los que presentan mayor tasa de éxito en la identificación.

El reconocimiento facial se desarrolla desde la década de los sesenta pero todavía necesita ser pulido para poder considerarlo un método de identificación preciso y seguro.

Voz

El reconocimiento de voz es la tecnología de identificación biométrica favorita. La biometría de voz es una opción muy popular porque permite la autenticación remota, esencial en la era de la tecnología móvil. Actualmente se utiliza para la seguridad en banca, centros de llamadas, organizaciones gubernamentales y smartphones. El reconocimiento de voz destaca también por su precisión y fiabilidad.

Fuente: Voicetrust

Un nuevo método biométrico hace posible la identificación de personas por su olor corporal

Escrito por syon el febrero 05, 2014  /   Escrito en Blog, Información, Noticias

El Grupo de Biometría, Bioseñales y Seguridad (GB2S) de la Universidad Politécnica de Madrid, en colaboración con la empresa Ilía Sistemas, ha llevado a cabo una investigación cuyos resultados revelan que existen patrones reconocibles en el olor corporal de cada individuo que se mantienen constantes.

El estudio señala que cada persona tiene un olor característico que permite identificarla dentro de un grupo de individuos con una tasa de acierto superior al 85%. Este resultado abre las puertas para mejorar la identificación personal de una forma menos invasiva que otras técnicas biométricas utilizadas en la actualidad.

Actualmente, la verificación de la identidad en la mayoría de aeropuertos o puestos de control fronterizos reside en la comparativa de nuestro parecido físico a la imagen que aparece en la foto de nuestro pasaporte u otros documentos identificativos. Aunque los nuevos pasaportes electrónicos son difíciles de falsificar, el uso de técnicas biométricas basadas en características físicas del individuo permitiría incrementar la seguridad en dichos controles, señalan los investigadores.

Algunas técnicas biométricas como el iris o la huella dactilar poseen una baja tasa de error, sin embargo suelen estar relacionadas con entornos delictivos, lo que provoca que la persona a identificar sea reticente a ofrecer dicha información.

Por otro lado, añaden estas fuentes, otras técnicas biométricas bien aceptadas por los individuos como el reconocimiento facial, poseen una tasa de error bastante superior.

Cada persona tiene un olor característico que permite identificarla con una tasa de acierto superior al 85%

En opinión de los autores del estudio, el desarrollo de nuevos sensores que permitan la captura del olor corporal del sujeto ofrece una solución mucho menos invasiva puesto que la identificación podría realizarse mientras la persona cruza una cabina en la que ha sido instalado el sistema de adquisición.

Competir con el olfato canino

La identificación de las personas a partir de su olor corporal no es una idea nueva, ya que lleva realizándose desde hace más de un siglo por la policía gracias a la ayuda de sabuesos especialmente entrenados para esta tarea.

La capacidad de estos perros para seguir el rastro de una persona a partir de una muestra de su olor corporal es de sobra conocida y demuestra la viabilidad del uso del olor corporal como identificador biométrico. Aunque los sensores actuales aún no han alcanzado la sensibilidad del olfato canino, en este estudio se ha utilizado un sistema de adquisición desarrollado por la Ilía Sistemas que posee una alta sensibilidad para la detección de elementos volátiles presentes en el olor corporal.

A pesar de que el olor corporal de las personas puede variar considerablemente por la acción de muy diversos factores, como enfermedades, cambios en la dieta o incluso el estado emocional, el estudio realizado por el grupo de investigación de la UPM GB2S sobre un conjunto de 13 personas durante 28 sesiones en días diferentes ha demostrado que existen patrones reconocibles en el olor corporal de cada individuo que se mantienen constantes y que permiten identificarlos con una tasa de error de tan sólo el 15%.

Detección de cáncer de colon y leucemia

Este resultado es muy esperanzador puesto que señala a la biometría del olor como una técnica biométrica novedosa que tiene aún mucho camino para evolucionar, indican los autores.

El estudio ha sido realizado dentro del marco del proyecto Emoción, centrado en la seguridad del ciudadano. Sin embargo, los investigadores de la UPM indican que el análisis del olor corporal puede ser aplicado en muy diversos campos.

En particular, el GB2S, junto con el Hospital Infanta Sofía de Madrid y las empresas Ilía Sistemas y SEADM, está colaborando en varios proyectos nacionales en la búsqueda de marcadores en el aliento y en la sangre para la detección temprana del cáncer de colon y la leucemia.

Fuente: Agencia Sinc